Développer un climat accueillant où notre clientèle se dira : « J'ai le goût de revenir »

Cette simple pensée permet de définir qui nous sommes, et de quelle façon nous gérons nos entreprise. Ce qui a débuté comme des valeurs familiales a évolué en fondation éthique sur laquelle nous avons bâti notre entreprise.

Et tout commence avec les gens qui composent M&M. Ils sont la pierre angulaire de la « culture M&M  ». Il n'est donc pas surprenant que tous nos efforts tendent à offrir les meilleurs programmes de formation, séminaires, cours et trousses d'information disponibles, aux franchisés ainsi qu'à leurs employés. Non seulement notre département de ressources humaines ne se contente-t-il pas d'administrer des programmes réguliers tels que le service de la paie, les bénéfices sociaux et les processus d'embauche et de sélection, mais il est également responsable de la formation et du développement.

Notre industrie est en constante évolution. Nouveaux produits, nouvelles techniques marchandes et nouveaux styles de service à la clientèle, tout contribue à l'énergie et à l'enthousiasme que nos employés déploient de façon quotidienne.

C'est une époque excitante pour notre entreprise. Nous connaissons une croissance sans précédent, et en tant que tel, nous sommes toujours à la recherche d'employés qui aiment le public. Des occasions d'emploi, quand elles deviennent disponibles, seront affichées sur ce site. Si vous êtes intéressé à vous joindre éventuellement à une équipe progressiste, enthousiaste et prospère, nous sommes intéressé à vous parler. Vous pouvez faire parvenir votre c.v. à :

Les aliments M&M Ltée
640 Trillium Drive, Box 2488
Kitchener, ON. N2H 6M3
Att : Ressources humaines
Ou par courrier électronique : humanresources@mmms.ca